Las crisis son un desencadenante de cambios para el líder, una gran oportunidad para moverse con anticipación. Mientras la masa está paralizada en el análisis, él puede desplazar el centro de gravedad de la empresa a los nuevos paraísos creados por dichos cambios.
En estos inviernos económicos es fundamental para el líder descubrir nuevas primaveras, dirigirse a los segmentos de público más sólidos, entender las tendencias y anticipar los tiempos, usar las nuevas rutas antes que los demás.

El líder debe hacerse preguntas de calidad, entender el sector en el que opera, evolucionarlo y comunicarlo periódicamente a todo el equipo. La evolución trae nuevos problemas que fortalecen la mente en la toma de decisiones flexibles y orientadas a los resultados.
El líder elige la historia que cuenta, consciente de que esta se convertirá en la verdadera profecía empresarial. Transforma con fuerza los hechos de la empresa en la historia percibida por los colaboradores y los clientes finales.